bazienka ♀

@didja: gorzej jak masz zlecenie na czas nieokreslony

@Pelococta: jesli masz ciaglosc oplacania skladek, to wystarczy jedna, jesli masz przerwe, to musisz zaplacic przez 3 miesiace

@candymountain: jak? trzeba bylo zadzwonic z toalety, a panstwu dac pracowac- przeciez dwie cherlawe niewiasty nie powstrzymaja 2 miesniakow ;) potem pewnie trzeba byloby umowe podpisac, a tu juz moglabys przeciagac ile sie da- do przyjazdu policji. nie dosc, ze zniszczenie mienia, to jeszcze wyludzenie

posluze sie przykladem kolezanki z klasy. dziewczyna lat 28, ukonczone 2 kierunki- politologia i psychologia, od 4 lat bez pracy w zawodzie ( nie ma doswiadczenia wiec nie ma doswiadczenia, na ogloszeniach- min 2-4 lata dosw, ewentualnie 10, a plecow brak), od 4 lat by oplacic rachunki miota sie po pracach typu kasa w markecie, cokolwiek, ocyzwiscie na zlecenia albo i bez. ostatnio po chorobie w jednej z prac ( musiala pracowac na dworzu w jednej koszuli- bo polar nieprofesjonalny- w 6-10 stopniach) cudem udalo jej sie znalezc prace kelnerki- cudem, bo wiekszosc osob chce studentow do 26 roku zycia, ktorzy nie musza miec oplaconego zusu... i tak dziweczynama narzeczonego, nawet chcialaby dzidziusia, ale jak? ciagle zlecenia, szef mobbing stosuje, ale z czegos zyc trzeba. a zegar biologiczny tyka... wcale sie nie zdziwie jak znajdzie umowe o prace i wyfrunie z ciaza- nawet nie ze zwolnieniem, a zajdzie w ciaze wreszcie

ohhh czuje sie taka dumna, ze ktos posluchal mojej rady dot. robienia zdjec w takich przypadkach i jescze to znamienne- Kurcze, zdazyli zrobic zdjecia, damn ;)

ja bym zaczela nakrecac telefonem. skoro sie panstwo nie wstydza robic tgo przy was, to na jutubie albo fb pewnie tez nie beda zawstydzeni na sliniace sie w autobusach pary dziala :)

laska przegiela klasycznie ale wcale sie jej nie dziwie jakby standardem byla umowa o prace a nie jakies zlecenia, ktorymi mozna sobie tylek podetrzec, to by panny nie musialy kombinowac z tymi ciazami i nie byloby takiej chamowy jakby miala jedna z druga zapewniony etat, mozlaby zaplanowac swobodnie macierzynstwo, a nie chwytac okazje, bo taka moze sie juz nie powtorzyc

jasne, tydzien wolnego po 4 dniach pracy to przeginka, ale sama pracowalam na zlecenie i wolny wekend musialam okupowac 9dniowa praca pod rzad, ledwo sie ruszalam, a te 2 dni to serio jakos nie pozwalaly mi wypoczac tyum bardziej ze mowisz ze praca na zlecenia na 1,5 mies do stycznia- czyli w okresie swiatecznym tez kazalbys ludziom pracowac 12h?

@Farmer: czy skoro to ojciec powinien opiekowac sie babcia, to czy nie on lub ty jako osoba wyznaczona a nie wujek, powinien dbac o jej podstawowe potrzeby?

@Werchiel: motyw 1- dopieczenie ojcu za to, ze to nie wujek otrzyma dom po smierci babci 2. ewentualnie proba udowodnienia, ze ojciec nie wywiazywal sie dobrze z umowy dozywocia- np. glodzil staruszke czy zabranial dostepu do cieplej wody- po smierci starsej pani bedzie slowo przeciwko slowu

@Farmer: dorobienie klucza albo wymiana zamkow u babci jest az takim problemem?

było, nawet podpisalam, sie pod tym, ze mi zdarzylo sie cos podobnego...

@Eugenia: tyle ze pani przed poprzednim badaniem rekawiczek nie zalozyla, pytanie ile osob bez tych rekawiczek zdazyla przebadac

@Agness92: to lepiej zaczekac az sie ktos zaczadzi tymi spalinami?

trzeba mu bylo za maj nie placic, skoro musialas mieszkac gdzie indziej, bo w wyniku jego widzimisie lokum nie nadawalo sie do zamieszkania

@cynthiane: wiesz w marketach na kasie... ok po technikum zawsze jakis poczatek, ale jesli ktos konczy studia, dodatkowo zdrowie nie pozwala mu na prace fizyczna ( w tych marketach kasjer jest tez od rozpakowywania dostaw, dzwigania towaru i ukladania go na polkach), to co zrobic? zeby w sciane czy sponsora znalezc?

@Alien: mozesz jeszcze takiemu pracodawcy spowiadac sie z jaka czestotliwoscia i z kim seks uprawiasz, nie zapominajac o pozycjach ale ja imoje ewentualne dzieci to MOJA sprawa i nikomu nic do tego. nie bedzie mi pracodawca decydowal, kiedy i czy w ogole powinnam zdecydoac sie na rozmnozenie a i 100% gwarancji na bezdzietnosc zwyczajnie NIE MA, bo metody antykoncepcyjne sa ZAWODNE. chyba ze wyjedziesz sobie za granice ( bo w naszym katolandzie to grzech) i zrobisz sobie wazektomie

@Arcialeth: pomijajac to, ze praca na budowie albo w zimnie w ciazy to galopujacy debilizm i ryzykanctwo nie przyszlo ci na mysl, ze cos s systemem i pracodawcami jest nie tak, skoro wymienione przez ciebie kobiety MUSZA ryzykowac zdrowie i zycie dziecka byle tylko pracy nie stracic? jak dla mnie powinny byc po prostu lepsze kontrole i tyle. jesli babeczka pracuje np. w monopolowym i musi samodzielnie przewalac skrzynki wazace 15 kilo- ok rozumiem, takiej pracy nie moze wykonywac, ale jesli jest sekretarka i nie przechodzi ciazy nadzwyczaj spektakularnie, to dlaczego nie?

@LittleShiloh: zreszta jak slusznie pisze soraja, sa rozne prace. w przychodni- zagrozenie zarazkami i stres przy upierdliwych starych dziadkach, w przedszkolu- choroby wieku dzieciecego, tez zagozenie; jakakoliek praca stojaca- po pewnym czasie po prostu kregoslup nie wytrzymuje obciazenia; praca typu infolinia- gdzie nawet na chwile nie mozesz wstac, bo ogranicza cie dlugosc kabla, a siku chce sie coraz czesciej, czy chocby rozprostowac kosci, bo dziecko sie zle ulozy.. to nie zawsze widzimisie

@LittleShiloh: nie dementuje lewych L4 na ciaze jakby byla choroba, ale kazda kobieta przechodzi ciaze inaczej. ja np. mam dwukierunkoy zoladek nawet po trzech piach, albo po stresie i jesli mialabym rzygac dalej jak widziec przez pierwszy trymestr, to sorry, ale odpuscilabym sobie prace i bez wyrzutow sumienia wziela L4. moze tylko wrocilabym do pracy jakby mi organizm pozwolil. co ciekawe, kazda ciaza wieloraka, nawet blizniaki, jest uznawana za ciaze wysokiero ryzyka i niektorzy ginekolodzy automatycznie daja zwolnienie

@Betoniarka: ok. sredni czas skonczenia studiow to ok 24-25 roku zycia. po studiach o pracew zawodzie wcale nie tak latwo, a rachunki z czegos placic trzeba. wiec czesc dziewczyn idzie chocby na kelnerke, na kase, na cokolwiek na zlecenie, bo prawa do dyskusji w tym zakresie nie maja. na chwile. z zalozenia. a potem czesc z nich w tym grzeznie, bo praca an etat to luksus, albo nie maja kiedy na rozmowy chodzic pracujac jak ja kiedys w kawiarni 6 dni w tygodniu za 6,5, bez prawa do urlopu czy chocby do L4. a lata leca, facet/maz sie pojawia, chec zalozenia rodziny jest. ja sie takim babeczkom kolo 30stki wcale nie dziwie, ze chwytaja pierwsza okazje. chamsko bo chamsko, ale skoro inny pracodawca rowniez po chamsku traktuje ( dajac zlecenie zamiast etatu), to odbijaja sobie na nowym, chocby nie byl winny.

@Betoniarka: zaskocze cie o ciazy mozna nie wiedziec bardzo dlugo, a i okres miec ( znajoma mamy miala @ do 6 imesiaca). szczegolnie w zimie- mysli taka, ze przytyla po prostu, miesiaczke ma, wiec zadnych podejrzen

@zetana: niech zatrudnia facetow? ja te dziewczyny rozumiem. sama mam 28 lat, moje kolezanki podobnie i pracuja na zlecenie... maz jest czas by o dzieciach pomyslec, ale jak? ine jest to wina tego konkretnego pracodawcy, ale politykow i rynku pracy, szkoda, ze sie na uczciwym pracodawcy skrupia ale jesli praca z 1500 na etat jest dobrem luksusowym, to wcale sie nie dziwie, ze szczegolnie starsze (w sensie nie ksiutki 20 lat, tylko kobiety po 30stce), pragnace kiedys miec dziecko kobiety korzystaja z pierwszej nadarzajacej sie okazji- bo innej moze juz nie byc a ile mozna pracowac na zleceniu...

ja sie zastanawiam czy ci pracodawcy serio licza na to, ze im odpowiesz sczerze? nie ogarniaja, ze powiesz, ze dzieci miec nie zamierzasz,a potem nawet jak dziecko wystarana- no ie pani, wpadka, antykoncepcja zawiodla?

dlaczego w PL nie mozna zrobic bezstreswowo slubu i wesela tylko dla najblizszych i przyjaciol? zaraz zaczyna sie korowod- musimy zaprosić A, bo nas tez zaprosila; jak ja zaprosimy to B tez, bo poczuje sie obrazona, jak B to i C, bo na pewno sie jej wygada; C ma dieci, dzieci maja sympatie albo i wlasne dzieci... i nagle z 20-25 osob robi sie 80 to nic, ze z tymi 60ma nie ma kontaktu od paru lat, nawet mimo fb i ynternetow